beat365交通运用工程学院携手金达洲集团创新育人模式 定向培育汽车新媒体直播人才


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发布时间:2025-06-05

近日,beat365交通运用工程学院与长春金达洲集团达成“新型现代学徒制”校企合作,聚焦汽车新媒体直播领域,探索“双元育人+实战赋能”人才培养新模式。

01

精准调研定制培养方案

合作前期,beat365项目团队深入金达洲集团凯辰汽车商城,精准对接行业岗位需求,确定从业人员需具备专业技术、新媒体运营及沟通表达等复合能力。双方制定阶梯式培养计划,首期选拔30名学徒,学生先完成两周校内汽车专业理论与直播基础课程,再进驻企业直播中心参与真实车型短视频拍摄、直播全流程实训,目标在汽博会期间实现独立直播作业。

 

02

构建双元育人创新机制

校企双方确立“入学即入职、毕业即上岗”培养目标,创新“双导师+双基地+双考核”机制。企业导师负责岗位技能培训,校内教师强化理论教学,学生在校内完成基础训练后,进入企业汽车新媒体孵化平台开展沉浸式实践。
 

03

实战选拔激活人才储备

洽谈会同期启动首届“汽车新媒体直播学徒班”选拔,来自新能源汽车技术等专业的80余名学生参与竞聘,30人脱颖而出成为首批培养对象。随着汽车产业加速数字化转型,校企双方将以新型现代学徒制为抓手,探索“岗课赛证”融通育人模式,为区域汽车产业升级提供人才支撑。


 


 


 

初审/郑皓文

复审/许大文  石   岩

终审/李一丁

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